10月13日上午，良丰农场公司召开2021年管理人员竞争上岗动员会。公司党委书记、董事长赵柏荣作重要讲话。公司党委副书记、总经理俞君主持会议。
会上，赵柏荣详细解读了公司印发的《广西农垦良丰农场有限公司组织机构及职能设置方案》和《广西农垦良丰农场有限公司2021年管理人员竞争上岗实施方案》，指出此次管理人员竞争上岗是贯彻落实国企改革三年行动工作要求和集团公司关于人事制度改革的决策部署，是进一步优化公司组织机构和部门职能、人力资源配置、加快形成市场化的用工机制、提升工作效率的重要举措。
为圆满完成此次管理人员竞争上岗工作，赵柏荣强调，一要按时按要求填报竞争上岗报名表并提交至人力资源部，竞聘人员要充分研读公司下发的工作方案，按照岗位设置条件对照自身实际，深思熟虑，慎重填写报名表信息。二要充分准备好竞职演说材料，此次竞争上岗人员采取现场竞职演讲的方式开展，演讲内容包括所竞岗位的优势、工作思路、下一步工作目标及措施等，并由评委小组对竞争人员进行综合民主评分。三要服从此次管理人员竞争上岗工作安排，个人要报名申请，人力资源部进行资格审查，符合资格审查的人员分两批次进行现场竞职演说，并由评委从仪容仪表、语言表达、竞岗优势、工作思路、应变能力、廉洁从业等方面进行评分，同时分管领导可以现场提问，根据综合情况确定拟聘人员。
俞君要求，公司全体管理人员要高度重视，积极参与此次管理人员竞争上岗工作中来，所竞岗位要能够体现个人的才能及潜能；要常怀感恩之心，正确对待个人的进退流转。